竜製作所　採用情報

未来への、人材戦略。
能力開発システムで夢の実現に向けたキャリアデザインを形成

｢すべての社員がそれぞれの夢を抱き、自分自身のキャリアデザインを形成できる｣会社でありたいと考えています。一人ひとりの思いを実現させていくため、専門技術者としてトップを目指すことも、経営管理者としてトップを目指すこともできる、能力開発のフィールドを用意しています。
自分の夢や適性を見極め、その目標に向かい頑張れるシステムを充実させることで人材開発に力を注いでいます。社員一人ひとりが、仕事を｢自己形成・自己成長｣の場として活用し、社員と共に会社も成長していきたいという姿勢を大切にしています。

プロジェクトを推進する人材の育成

竜製作所では、未来のプロジェクトを推進する人材の育成に、経営陣も先輩も力を入れています。いずれの職種も入社後は、製造部からのスタートになります。製造部における、モノづくりの経験が後の成長を支えてくれます。

世界に摘要する経営幹部へ

キャリアによって、理工系総合職としてのスキル、文系総合職としてのスキルを磨くと同時に、将来の会社を創るマネジメント的な考え方も身につけていきます。世界に通用する人材として、経営幹部として、実力を養ってください。

キャリアプラン